¿Cómo contribuyó el estilo de liderazgo de Jeff Bezos a que Amazon se convirtiera en el gigante mundial que es hoy? Un profesor de Harvard lo ha analizado.
El consejero delegado de Nvidia, Jensen Huang, es "exigente" y "perfeccionista", según las personas que trabajan con él. Dice que así es como debe ser un líder.
Sam Altman, CEO de OpenAI, afirma que la capacidad de hablar de forma concisa es clave para avanzar en la vida. Una habilidad que se aprende y que requiere práctica.
Finlandia es el lugar más feliz del mundo. El director general de una empresa de Helsinki cuenta cómo gestiona su empresa de acuerdo con la cultura finlandesa.
En estos momentos, los CEO apuestan a lo grande por la IA, invirtiendo grandes cantidades de dinero en la tecnología. Pero los beneficios, dicen, llegarán más tarde.
El director general de Bayer, el gigante farmacéutico, quiere transformar la cultura de la compañía deshaciéndose de jefes y dando más control a los empleados.
Business Insider España ha preguntado a 8 altos directivos de tecnología qué han aprendido en su trayectoria y qué es lo que más les gusta de su trabajo.
El nómada digital Andre Maxwell siempre ha trabajado completamente a distancia. Dice que viajar y ser feliz son la clave para rendir más en el trabajo.
El día de Tim Cook empieza antes de las 5, y sus mañanas están llenas de correos electrónicos, entrenamientos y café. He probado el horario del CEO de Apple.
El CEO de eBay mide la eficacia de los empleados en función de lo bien que atienden a los clientes. La IA les ayuda a mejorar la eficiencia y la creatividad.
Una empresaria se sentía agotada de trabajar. Reservó un retiro empresarial para ella sola y no hizo otra cosa que dejar vagar su mente. Y eso mejoró su empresa.
William Ury, creador del Programa de Negociación de la Universidad de Harvard, dice que evitar las conversaciones difíciles conduce a la insatisfacción laboral.
Jensen Huang elige un color sobrio y la misma chaqueta para reservar espacio y capacidad de toma de decisiones para temas más importantes. Pero el CEO tiene estilo.
La referencia a 'El Señor de los Anillos' describe la atención que presta directamente Mark Zuckerberg a los detalles en los proyectos más importantes de Meta.